368 resultater
Nå kan du melde deg på regjeringens nyhetsbrev om et inkluderende arbeidsliv (IA) og få siste nytt om arbeidsmiljø og sykefraværsoppfølging i din mailboks.
Det dukker stadig opp spørsmål om hvordan arbeidstid og eventuelt lønn reguleres på røde dager og på 1. og 17. mai.
Den nye direktøren i Bryggeri- og drikkevareforeningen ble annonsert 11. april 2019. Erlend Vagnild Fuglum tar over etter Petter Nome, som har sittet 10 år i stillingen. - Min viktigste ambisjon er at politikerne skal gi næringen den anerkjennelsen den fortjener, og føre en politikk for produksjon i Norge, sier Fuglum.
Fredag 5. april 2019 la eldre- og folkehelseminister Åse Michaelsen frem den lenge varslede folkehelsemeldingen, og samtidig med at denne utgaven av Dagligvarehandelen kommer leserne i hende, legger det regjeringsoppnevnte avgiftsutvalget – etter planen – frem sin innstilling.
Det regjeringsoppnevnte avgiftsutvalget er delt i spørsmålene om veien videre for de omstridte særavgiftene på alkoholfrie drikkevarer og sjokolade- og sukkervarer. Samtidig bidrar utvalgets innstilling (NOU 2019:8) til viktige avklaringer om forutsetninger og rammer for de to særavgiftene.
Jordbruksoppgjøret står for døren. NHO Mat og Drikke har på vanlig måte, sendt partene i jordbruksoppgjøret mat- og drikkeprodusentenes viktigste innspill til forhandlingene mellom staten, Norges Bondelag og Norges Bonde- og småbrukarlag.
Regjeringen varsler i folkehelsemeldingen at den vil videreutvikle samarbeidet med næringslivet på ulike områder. NHO Mat og Drikke hilser invitasjonen velkommen.
Skogbruket ville neppe vært det samme uten tidligere generasjoners fremsynthet og samhandling. Nå må vi ta den samme medisinen i kampen om de unge og kloke hodene og virkelighetsoppfatningen av skogbruket blant folk flest, skriver Jørn Lileng i Velg Skog i Norsk Skogbruk 3-2019
LO/YS og NHO kom mandag 1. april frem til en løsning i lønnsoppgjøret 2019 etter mekling hos Riksmekleren. Oppgjøret er imidlertid ikke gjeldene før etter vedtakelse i representantskapet i LO 23. april.
NHO Mat og Drikkes tariffavtaler bygger på prinsippet om lokale lønnsforhandlinger. Dette prinsippet betyr at bare deler av den årlige lønnsreguleringen skjer sentralt, mens en større eller mindre del er ment å skje mellom den enkelte bedrift og dens tillitsvalgte. For bedrifter som ikke har tariffavtale vil all lønnsregulering i prinsippet være lokal, også der bedriften velger å følge lønnsøkningene i tarifforhandlingene.
