Enighet i forhandlingene på overenskomst nr 512 - Mat- og drikkeindustrien

Natt til den 29. mai 2026 ble det enighet i forhandlingene mellom NHO Mat og Drikke og Norsk Nærings- og Nytelsesmiddelarbeiderforbund (NNN)

I tillegg til tekst om forskuttering av sykepenger, foreldrepenger og pleiepenger skal tas inn i særavtale, ble NHO Mat og Drikke og NNN blant annet enige om følgende punkter:

  • Generelt tillegg til alle på 6,50 kroner (virkning fra 1. mai 2026)
  • Økning av minstelønnssatsen til kr. 236,09 pr. time inklusiv det generelle tillegget (virkning fra 1. mai 2026)
  • Justering av 6 måneders ansiennitet del II med kr. 0, 25, 3 års ansiennitet med kr 0, 25 og 5 års ansiennitet med kr 1,60. Tillegget gis utgående effekt (virkning fra 1. mai 2026)
  • Justering av fagbrevtillegg for del II og del III med kr 0,50, fra kr. 13,50 opp til kr. 14,00. Tillegget gis utgående effekt (virkning fra 1. mai 2026)

Frist for uravstemning er satt til 19. juni 2026.

Enighetsprotokollen kan du lese her. Enighetsprotokoll Mat og drikke 290526.pdf

NB! Husk at det hverken skal gjøres utbetalinger basert på forhandlingsresultatet, eller gjennomføres lokale lønnsforhandlinger, før forhandlingsresultatet er vedtatt i uravstemning. Vi sender informasjon til berørte bedrifter når uravstemningen er gjennomført.

Har du spørsmål, kan du ta kontakt på vår tarifftelefon 23 08 86 99.

Resultater fra tidligere lønnsoppgjør:

2025

Tariffoppgjøret 2025

Den 31. mars 2025 ble NHO og LO enige etter forhandlinger hos riksmekleren. Oppgjøret ble  formelt vedtatt 30. april 2025. Lokale lønnsoppgjør kan iverksettes.

Rammen for oppgjøret 2025 anslår en årslønnsvekst på 4,4 prosent og består av følgende elementer:

  • Overheng: 1,6
  • Tarifftillegg: 1,3
  • Glidning (lokale forhandlinger): 1,5

Ifølge Riksmeklerens møtebok fordeler elementene seg slik:

  1. Generelt tillegg: 5 kroner pr time.
  2. Særskilt tillegg: 2 kroner pr time (til overenskomster som ligger under 90 prosent av industrisnittet).
  3. Ytterligere tillegg: 2 kroner pr time (for tariffavtaler uten lokal forhandlingsrett under 90 prosent av industrisnittet). 

En gjennomsnittlig industriarbeiderlønn er på 606.625,50- kr, dvs. en timelønn på kroner 311,09 (gjennomsnitt i 2024). For NHO Mat og Drikkes medlemsbedrifter er det kun tilleggene i møtebokens pkt. 1 og evt. pkt. 2 som er aktuelle.

Her finner du Riksmeklers møtebok/protokoll av 21. mars 2025 fra oppgjøret med LO

Her finner du Riksmeklers møtebok av 21. mars 2025 fra oppgjøret med YS 

Minstelønnsregulering i NNN-overenskomstene

Minstelønnssatsen i alle NHO Mat og Drikkes overenskomster med NNN er oppregulert med kr 9,81. Den nye minstelønnssats er nå kr 225,96 pr time.
Alle tillegg gis med virkning fra 1. april 2025.

Mer informasjon om sammenhengen mellom økningen av minstelønnssats i NNN-avtalene og det generelle tillegget finner du her

2024

Den 01.05.2024 ble det enighet i forhandlingene mellom NHO Mat og Drikke og Norsk Nærings- og Nytelsesmiddelarbeiderforbund (NNN).

I tillegg til å bli enige om blant annet utvalgsarbeid om etter- og videreutdanning ble NHO Mat og Drikke og NNN enige om følgende punkter:

  • Økning av minstelønnssatsen/garantilønnen til 216,15 kroner inklusiv det generelle tillegget på kr 7,- i punkt 2 nedenfor (virkning fra 1. mai 2024)
  • Generelt tillegg til alle på 7,- kroner (virkning fra 1. mai 2024)
  • Justering av 6 måneders ansiennitet med kr. 1,50, fra kr. 2,50 til kr. 4,- (virkning fra 1. mai 2024)
  • Justering av prosentsatsen på skifttillegg for annet skift med 2% fra 18% opp til 20% og prosentsatsen på skifttillegg for tredje skift med 2% fra 25% opp til 27% (virkning fra 1. mai 2024)

Forhandlingsutvalget for tariffoppgjøret 2024 besto av:

Lars Hilden, Mills DA
Hege Nygård, Orkla Foods Norge
Trude Ramstad, Lerum AS
Kristin Frydenlund, HOFF SA

Enighetsprotokollen kan du lese her

Du finner tariffavtalen for mat- og drikkevareindustrien hos Lovdata

Ved spørsmål ta kontakt med forhandlingsansvarlig:

Portrettbilde

Fant du det du lette etter?

Fant du det du lette etter?

Gi oss gjerne en kommentar i tillegg - hvordan kan vi forbedre oss?

Takk for kommentaren!

Kommentar sendt

Hei!

Hei!

Vil du motta vårt ukentlige nyhetsbrev på e-post?

Avmeldingen er mottatt!

Meld deg på ett oppsummert nyhetsbrev: