521 Overenskomsten for dyrepleiere og klinikkassistenter
Lønnsoppgjøret 2023: På denne siden finner du viktig informasjon om nye minstelønnssatser i overenskomsten for dyrepleiere og klinikkassistenter.
Lønnsoppgjøret 2023: På denne siden finner du viktig informasjon om nye minstelønnssatser i overenskomsten for dyrepleiere og klinikkassistenter.
(Denne saken er sist oppdatert 15. mai 2023)
Meklingen mellom NHO og LO førte til et resultat som gir alle ansatte, som faller inn under omfangsbestemmelsen i Overenskomsten for dyrepleiere og klinikkassistenter, totalt kr. 10,50 per time (et generelt i tillegg på kroner 7,50 per time og et tillegg på kroner 3,00 per time) fra og med 21. april 2023. Tillegget på kroner 10,50 per time skal gis til alle uavhengig av den grunnlønnen de hadde frem til 21. april 2023.
NHO Mat og Drikke og Fagforbundet har blitt enige om å heve minstelønnssatsene i overenskomsten tilsvarende det som ble gitt i det sentrale oppgjøret mellom LO og NHO, altså med kr 10,50 per time. Nye minstelønnssatser i overenskomsten er, med virkning fra 21.april 2023, som følger:
0 år | 1 år | 2 år | 4 år | 6 år | 8 år | 10 år | |
Ufaglærte | 339952 | 350452 | 358327 | 366202 | 376702 | 387202 | 397202 |
Ansatte med relevant fagbrev el. tilsvarende utdanningsnivå | 363952 | 371827 | 379702 | 387577 | 395452 | 405952 | 415952 |
Ansatte med autorisasjon som dyrepleier (Bachelor dyrepleier / Dyrepleier med godkjent autorisasjon | 387952 | 395827 | 403702 | 411577 | 419452 | 429952 | 439952 |
Protokollen mellom NHO Mat og Drikke og Fagforbundet kan du lese her
Overenskomsten for dyrepleiere og klinikkassistenter er en minstelønnsoverenskomst. Det betyr at bedriften og de tillitsvalgte skal gjennomføre årlige lokale lønnsforhandlinger. De lokale lønnsforhandlingene skal være reelle, med andre ord skal bedriften sette seg ned med tillitsvalgte og forhandle om lokale lønnstillegg. På arbinn finner du veilederen "Lokale lønnsforhandlinger skritt for skritt". Her kan du blant annet lese mer om de 4 kriteriene som de lokale forhandlingene skal bygge på. I veilederen er det også ulike maler dere kan bruke når dere skal skrive en protokoll fra de lokale forhandlingene. Husk at protokollen fra de lokale lønnsforhandlingene skal sendes inn til NHO Mat og Drikke.
Mer informasjon om lønnsoppgjøret 2023 finner du her
NB! All informasjon under gjelder for lønnsoppgjøret 2022.
NHO Mat og Drikke og Fagforbundet ble blant annet enige om følgende punkter:
NHO Mat og Drikke og Fagforbundet startet, etter forhandlingsresultatet, utvalgsarbeidet med å innhente lønnsstatistikk fra medlemmene på overenskomsten. Den gjennomførte hevingen av minstelønnssatsene får økonomisk utslag for virksomheter og kan påvirke resultatet av de lokale lønnsforhandlingene.
Meklingsprotokollen kan du lese her
Resultatet er vedtatt av begge parter, og de lokale forhandlingene kan starte.
Her kan du lese mer om resultatet fra lønnsoppgjøret mellom LO og NHO, hvilken betydning dette har for avtale 521, samt regulering av minstelønnssatsene gjeldende fra 1. april 2021.
Søndag 11. april 2021 klokken 14.00 ble det enighet i årets lønnsoppgjør mellom NHO og LO, hvor resultatet ble:
Det ble gitt et generelt tillegg på kr. 2,25 pr. time til alle, med virkning fra 1. april i år.
I tillegg ble det gitt kr. 1,00 pr. time, også dette med virkning fra 1. april 2021, til alle arbeidstakere omfattet av de overenskomster som ligger under 90 % av gjennomsnittlig industriarbeiderlønn.
Ansatte som faller inn under Overenskomst for dyrepleiere og klinikkassistenter skal ha det generelle tillegget på kr. 2,25 pr. time med virkning fra 1. april 2021 og lavlønnstillegget på kr. 1,00 pr. time, også det med virkning fra 1. april 2021. Totalt tarifftillegg for disse arbeidstakerne er da kr. 3,25 pr. time fra 1. april 2021.
NHO Mat og Drikke og Fagforbundet ble enige om å heve minstelønnssatsene i overenskomsten tilsvarende det generelle tillegget (kr. 2,25 per time) og lavtlønnstillegget (kr. 1,- per time), totalt kr. 3,25 per time som ble gitt i det sentrale oppgjøret mellom LO og NHO.
Det innebærer at minstelønnssatsene er endret til følgende satser fra og med 1. april 2021:
0 | 1 | 2 | 4 | 6 | 8 | |
Ufaglærte | 300477 | 310977 | 318852 | 326727 | 337227 | 347727 |
Ansatte med relevant fagbrev el. tilsvarende utdanningsnivå | 321477 | 329352 | 337227 | 345102 | 352977 | 363477 |
Ansatte med autorisasjon som dyrepleier | 342477 | 350352 | 358227 | 366102 | 373977 | 384477 |
Tillegget gjøres ikke gjeldende for arbeidstakere som har sluttet i bedriften før vedtakelsen. Det foretas ikke omregning og etterbetaling av overtidstillegg, skifttillegg mv. for arbeid utført før vedtakelsen.
Rutt Siri Kregnes, Evidensia Smådyr AS
Gry Bergene, Anicura
Ingunn Holm, Fredrikstad Dyrehospital AS
Gi oss gjerne en kommentar i tillegg - hvordan kan vi forbedre oss?