Partene ble i forhandlingene blant annet enige om følgende: 

• Arbeidstakere på denne overenskomsten skal IKKE ha et generelt, sentralt tillegg på kr. 0,50 pr. time, men medarbeidere med 5. og 6 års ansiennitet får et sentralt lønnstillegg, gjeldende fra 1. mai 2020. Lønnstillegget fremgår av økningen av disse to lønnssatsene. Øvrige lønnssatser reguleres ikke. 
• • 5 års ansiennitet kr 27 974,-
  • 6 års ansiennitet kr. 32 238,-

Lønnsøkningen gjelder ikke for medarbeidere som har sluttet i bedriften før vedtakelsen 18. desember. Det samme gjelder omregning og etterbetaling av overtid/andre tillegg for arbeid utført før 18. desember 

• Fra 1. mai 2021 får alle ansatte, som ikke er vikar, rett til ubekvemstillegg (UB-tillegg). Da fjernes regelen som stiller krav til minimum 12 timers arbeidstid for å få rett til UB-tillegg. Bortfallet av 12-timers regelen vil kunne gi arbeidstakere, som jobber få timer og på tidspunkt det gis UB -tillegg, økt lønn . 
  
  
• Størrelsen på UB-tilleggene forblir uendret. 

Dette betyr at utbetalinger som følger av enighetsprotokollen kan finne sted, og at bedriftene kan starte lokale lønnsforhandlinger.

Les mer om lokale lønnsforhandlinger på Arbinn

Har du spørsmål kan du kontakte vår tarifftelefon 23 08 86 99.